今年以来，资阳市认真学习、深刻领会、深入贯彻关于高质量充分就业的重要讲话精神，以市场供需关系为抓手，发挥主体作用，以高质量充分就业助推资阳高质量发展，为谱写中国式现代化四川新篇章，贡献资阳人社力量。

抓两头
聚焦岗位供需两端对接
　　资阳市全力促进高校毕业生等青年就业，着眼岗位供需两端，夯实就业工作基本盘。2023年，资阳市挖掘公共部门岗位1800余个，持续开发村（社区）专职工作岗位等基层就业机会，鼓励主导产业、优质企业新建8个以上见习基地，提供1800个以上见习岗位，增强青年岗位实践能力，并推动高校建设职业指导服务站，强化求职实训、提高职业认识、促进人岗对接和匹配，提高高校毕业生等青年的职业能力与素养，化解结构性就业矛盾。与此同时，充分保障重点企业用工需求，加强重点企业公共就业服务联系机制，健全线上用工检测服务模式，推广使用资阳市企业用工登记服务平台，根据重点企业、竣工投产项目用工需求量、缺工紧急程度、岗前培训需求提供精准服务。此外，资阳市还注重全方位加强农民工就业服务，精心打造资阳特色劳务品牌，聚焦食品纺织、装备制造等特色产业用工，积极推进以工代赈、乡村振兴、就业帮扶车间等政策项目实施，提高农村劳动力就近就地就业。

稳主体
聚焦人力资源市场配置
　　资阳市人社部门通过做大国有人力资源企业、完善市场化服务保障体系、加强区域人力资源市场协作等举措，拓宽有效供给渠道，围绕资金使用、研发投入成本、用人规模等方面研究制定激励政策，增强用人主体接纳能力与国企市场化人力资源服务供给能力水平。
　　资阳市人社部门推动人力资源服务产业园实体化运行，力争引进北京外服、重庆重产等5家以上知名企业入驻，支持园区企业积极开展业务，带动人力资源服务市场培育。在成渝地区双城经济圈、成都都市圈、省内外协作地区和资阳籍外出务工人员集中的地区拓展服务，提高市场化配置资源水平。

促对接
聚焦产业优化就业服务
　　资阳市人社部门着眼于优化职业教育课程设置、提升职业技能培训实效、强化公共就业服务供给三方面，把助推经济高质量发展作为带动高质量充分就业的推手，充分发挥产教技联合体作用，引导产业园区和本地职业院校加强对接，突出主导产业用工需求，优化职业院校专业设置，提高职业教育和主导产业匹配度，并重点打造技能公共品牌，推动师资培训、开班名额等资源向助力企业开展职工培训、办学评估优质的民办职业学校倾斜。以资阳口腔职业学院为例，为拓展就业渠道，学校深入开展“访企拓岗”专项行动，结合学科专业特点，推动就业供需精准对接；四川希望汽车职业学院为拓展就业渠道，深入开展“访企拓岗”专项行动，结合学科专业特点，推动就业供需精准对接。资阳市在推进高校毕业生高质量充分就业之外，还用好各地便民服务中心、党群服务中心、工会驿站、退役军人服务站等场所，结合县（区）产业、劳动力特点，以建立一批“家门口”就业创业服务站点和零工市场的方式，打造覆盖城乡、便捷可及的“城区15分钟”“乡村5公里”就业服务圈。统筹社区工作者、镇村劳动保障协理员、政府购买服务等力量和渠道，增加基层就业创业服务力量，推进公共就业服务均等化。 徐骥 肖婷 邢宇鑫